Szkolenie okresowe BHP pracodawców

Szkolenie okresowe BHP dla pracodawców i osób kierujących pracownikami

Koszt szkolenia:

150 zł

*W celu złożenia zamówienia zostaniesz przeniesiony na oddzielną stronę zakupową. Składając zamówienie na szkolenie akceptujesz postanowienia Regulaminu szkoleń BHP online

Szkolenie okresowe BHP przeznaczone dla pracodawców i innych osób kierujących pracownikami. 

Wymagane przepisami prawa szkolenie okresowe z zakresu BHP, które musi odbyć każdy pracodawca oraz inna osoba zatrudniona na stanowisku związanym z kierowaniem pracownikami.

Szkolenie jest przeznaczone w szczególności dla:

a) pracodawców, w tym osób kierujących przedsiębiorstwami państwowymi, spółkami, zakładami prywatnymi, urzędami, spółdzielniami,

b) innych osób kierujących pracownikami (mistrzów, brygadzistów, kierowników wydziałów i innych komórek organizacyjnych).

Celem szkolenia jest aktualizacja i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w szczególności z zakresu:

  1. oceny zagrożeń występujących w procesach pracy oraz ryzyka związanego z tymi zagrożeniami,
  2. kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,
  3. ochrony pracowników przed zagrożeniami związanymi z wykonywaną pracą.

Szkolenie prowadzone przez internet w wygodnej formie samokształcenia kierowanego, od początku do końca odbywa się na platformie szkoleniowej. Szkolenie może być realizowane etapami i w dowolnym momencie zawieszane tak, aby można było powrócić do niego w dogodnym momencie w przyszłości. Do szkolenia dodatkowo zapewniamy konsultacje specjalisty BHP.

Szkolenie uwzględnia tematykę organizacji i metodyki prowadzenia szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (z uwzględnieniem metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego) oraz kształtowania bezpiecznych zachowań pracowników w procesach pracy.

Szkolenie kończy się testem będącym podstawą do zaliczenia szkolenia oraz otrzymania zaświadczenia o ukończeniu szkolenia okresowego BHP.

Szkolenie okresowe BHP pracodawców powinno być przeprowadzane nie rzadziej niż raz na 5 lat, natomiast pierwsze szkolenie okresowe pracodawca oraz pracownik na stanowisku związanym z kierowaniem pracownikami powinien odbyć już przed upływem 6 miesięcy od rozpoczęcia pracy.

Zalety szkolenia to m.in.:

  • oszczędność czasu,
  • brak dezorganizacji pracy,
  • znaczna redukcja kosztów związanych ze szkoleniem,
  • prosta i wygodna multimedialna forma szkoleń, która podnosi efektywność i zapamiętywanie materiału przez uczestnika,
  • elastyczny czas szkoleń, pozwalający na dopasowanie czasu pracy.

Program szkolenia:

Lp. Temat szkolenia
1

Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, z omówieniem źródeł prawa międzynarodowego (dyrektyw WE, konwencji MOP):

a) aktualne przepisy (z uwzględnieniem zmian), w tym dotyczące:

  • obowiązków w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz odpowiedzialności za naruszenie przepisów i zasad bhp,
  • ochrony pracy kobiet i młodocianych,
  • profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami,
  • szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
  • organizacji nadzoru i kontroli warunków pracy,

b) problemy związane z interpretacją niektórych przepisów

2

Identyfikacja, analiza i ocena zagrożeń czynnikami szkodliwymi dla zdrowia, uciążliwymi i niebezpiecznymi oraz ocena ryzyka związanego z tymi zagrożeniami

3

Organizacja i metody kształtowania bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, z uwzględnieniem stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe; zarządzanie bezpieczeństwem i higieną pracy

4

Analiza okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz związana z nimi profilaktyka; omówienie przyczyn charakterystycznych wypadków przy pracy, ze szczególnym uwzględnieniem wypadków powstałych na skutek niewłaściwej organizacji pracy, oraz związanej z nimi profilaktyki

5

Organizacja i metodyka szkolenia w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy (z uwzględnieniem metod prowadzenia instruktażu stanowiskowego) oraz kształtowanie bezpiecznych zachowań pracowników w procesach pracy

6

Zasady postępowania w razie wypadku w czasie pracy i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku

7

Skutki ekonomiczne niewłaściwych warunków pracy (np. świadczenia z tytułu warunków pracy, składka na ubezpieczenia społeczne pracowników)

8

Problemy ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska naturalnego

Cena zawiera

  1. Dostęp do materiałów szkoleniowych na platformie szkoleniowej
  2. Egzamin – test nieograniczony czasem i ilością podejść
  3. Konsultacje z wykładowcą szkolenia i profesjonalne doradztwo
  4. Honorowane przez Pańswtową Inspekcję Pracy zaświadczenie o ukończeniu szkolenia
  5. Fakturę VAT

Chcesz dowiedzieć się więcej?

Zapraszamy do kontaktu:

Zadzwoń:

729 991 913

Napisz do nas:

biuro@ehs-solutions.pl

Formularz kontaktowy:

    W związku z tym, że 25 maja 2018 roku weszło w życie Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest EHS Solutions Sp. z o.o. z siedzibą w Olsztynie, e-mail: biuro@ehs-solutions.pl.
    Prosimy o zapoznanie z klauzulą informacyjną dotycząca ochrony danych osobowych, która dostępna jest w zakładce Polityka Prywatności.